La debida diligencia en derechos humanos es la herramienta por excelencia para materializar la conducta empresarial responsable y, por esta razón, acompañamos en el diseño e implementación de las siguientes acciones:
1. Diagnóstico preliminar basado en los estándares internacionales vigentes.
2. Evaluación de impactos en derechos humanos.
3. Elaboración de un Plan de Gestión (priorización).
4. Monitoreo y Evaluación del Plan de Gestión.
5. Estrategia de comunicaciones interna y externa.
6. Diseño e implementación de mecanismos de reclamo atentos a los derechos humanos.
